5月28日兖矿能源警示教育会召开后，物供中心闻令而动，于5月30日上午9时召开警示教育大会暨“以案四说”警示教育宣讲会，以实际行动落实上级会议精神，筑牢物资采购领域廉洁防线。物供中心领导班子成员、机关部室及基层单位副职以上人员、关键岗位人员共138人以现场和视频方式参会，实现了关键岗位全覆盖。

此次活动以案为鉴，通过组织集中观看警示教育片，以真实案例直观感受违纪违法后果。6名重点岗位人员围绕物资采购、仓储调配等关键环节的典型案例，结合岗位实际开展“以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责”宣讲，深入剖析同行业违规吃喝、吃拿卡要等反面典型，用“身边事”警示“身边人”，凸显物资供应领域“高风险”特性。

作为企业生产经营核心环节，物供中心具有权力集中、资金密集、资源富集的特点。今年以来，物供中心突出物资采购工作规范化、廉洁化特点，深入开展物资供应背后的作风根源问题专项整治。针对采购流程中可能存在的敷衍塞责、违规收受礼品礼金等问题，建立了“问题清单—集中整治—建章立制”闭环机制，对153项自查问题制定210条整改措施，通过强化“嵌入式监督”，对物资采购全流程实施“全链条、无死角”审查，既查流程漏洞，又挖作风根源，确保整改可量化、可评估。

该中心班子成员严格落实“一岗双责”，将廉洁风险防范融入业务管理，规范采购、仓储等关键环节流程，加强供应商廉洁共建，从制度层面堵塞管理漏洞。

下一步，物供中心将持续推进学习教育、专项整治和巡视整改，以“严”的基调、“实”的作风锻造忠诚干净担当的物资保供队伍，为兖矿高质量发展提供坚强纪律作风保障。